Verlingue BGM

Gesunde Mitarbeitende für ein gesundes Unternehmen

Die Gesundheit und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden sind entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens. Wir helfen Ihnen dabei, Ihr betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) zu optimieren und langfristig positive Ergebnisse zu erzielen.

30 %
der Erwerbstätigen fühlen sich emotional erschöpft.
600 – 1’000 CHF
kostet ein Fehltag eines Mitarbeitenden durchschnittlich.
60 %
mehr Absenzen bei 15-24-Jährigen in den letzten 5 Jahren.
22 Mrd. CHF
Jährliche Gesamtkosten aufgrund psychisch bedingter Absenzen am Arbeitsplatz.

Eine Investition, die sich auszahlt

Eine gesunde Belegschaft ist das Kapital jedes Unternehmens. Die Investition in ein effektives betriebliches Gesundheitsmanagement zahlt sich für alle Beteiligten aus.

Gesunde und motivierte Mitarbeitende sind nicht nur zufriedener, sondern auch produktiver und fehlen seltener am Arbeitsplatz – eine Win-win-Situation für Arbeitgebende und Arbeitnehmende.

Wir helfen weiter – kompetent und neutral

Mit unserer Dienstleitung unterstützen wir Sie unabhängig und professionell mit einem breiten Spektrum an effektiven Lösungen im Präventions-, Absenz- und Case-Management.

Wir analysieren Ihre Situation, definieren die relevanten Handlungsfelder und bestimmen zusammen mit Ihnen die für Ihre Bedürfnisse adäquaten Massnahmen.

Nutzen Sie unsere sorgfältig ausgewählten Partnerschaften für effektive Lösungen im Präventions-, Absenz- und Case-Management.

Partnerschaft mit den besten Spezialisten für Sie

In allen Bereichen des BGM arbeiten wir mit ausgewiesenen Fachexperten zusammen, welche bei Bedarf als Partner hinzugezogen werden.

Da wir unseren Kunden als neutraler Berater immer die grösstmögliche Wahlfreiheit bieten möchten, können Sie unter mehreren Optionen den für Sie am geeignetsten Partner wählen.

Unterstützung Gesundheitsförderung Schweiz

Mit gesetzlichem Auftrag initiiert, koordiniert und evaluiert Gesundheitsförderung Schweiz Massnahmen zur Förderung der Gesundheit und zur Verhütung von Krankheiten (Krankenversicherungsgesetz, Artikel 19).

Im Bereich des BGM unterstützt die Stiftung mit dem Label «Friendly Work Space» und den BGM-Services Organisationen und Betriebe beim Aufbau eines systematischen betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Die Unterlagen, Hilfsmittel und Tools sind mehrheitlich kostenlos.

Was bietet Verlingue?

01
Ganzheitlicher Ansatz

Wir beraten Sie unabhängig und neutral bei allen Anliegen rund um Ihr betriebliches Gesundheitsmanagement. Dabei verfolgen wir einen systematischen und ganzheitlichen Ansatz. Auf Basis einer eingehenden Analyse fokussieren wir auf genau die Massnahmen und Bereiche, wo Handlungsbedarf besteht und der grösste Mehrwert für Sie zu erwarten ist. Damit sorgen wir dafür, dass Sie Ihre Zeit und Ihr Geld so optimal wie möglich in die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden investieren können.

02
Erfolgspartnerschaften

Als Kunde von Verlingue haben Sie Zugriff auf unser Netzwerk an ausgewählten Partnern in den Bereichen Präventions-, Absenz- und Case-Management. Als neutraler Berater bieten wir unseren Kunden stets die grösstmögliche Wahlfreiheit, deshalb können Sie jeweils unter mehreren Optionen den für Sie besten Partner wählen. Dank unserer strengen Vorselektion sparen Sie Zeit und Kosten für die eigene Evaluation, und haben zudem stets die Sicherheit, in den besten Händen zu sein. Und kommen erst noch in Genuss von Verlingue-Spezialkonditionen.

 

Das „Verlingue BGM“ ermöglicht Ihnen, die Gesundheit am Arbeitsplatz durch optimierte Strukturen und Prozesse zu fördern, zum Wohl der Mitarbeitenden und des Unternehmens.

 

Eine breite Palette an Dienstleistungen soll dazu beitragen, Fehlzeiten zu reduzieren und positive finanzielle Effekte zu erzielen, wodurch sowohl die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden als auch die Leistungsfähigkeit Ihres Unternehmens gestärkt werden.

Ihr Mehrwert

01
Starkes Team mit gesunden Mitarbeitenden
  • Erhaltung der Arbeitsfähigkeit und Leistungsbereitschaft der Mitarbeitenden
  • Weniger Krankheiten und Absenzen
  • Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und des Arbeitsklimas
  • Höhere Unternehmensbindung, weniger Fluktuationen
  • Einfachere Wiedereingliederung erkrankter und verunfallter Mitarbeitenden

 

02
Bessere Performance für Ihr Unternehmen
  • Tiefere Produktivitätsverluste aufgrund weniger Absenzen
  • Starke und motivierte Belegschaft, die den Betrieb voranbringt
  • Positionierung als vorbildlicher Arbeitgeber auf dem Arbeitsmarkt
  • Entlastung im Krankentaggeld und tiefere Prämien
  • Langfristig Absenzen senken (weniger direkte und indirekte Kosten)
03
Unabhängige Beratung für optimale Lösungen
  • Individuelle und persönliche Beratung durch fachkundige Experten
  • Transparenz und Orientierung für bedürfnisgerechte Entscheide
  • Breite Palette an Dienstleistungen im Präventions-, Absenzen- und Case-Management
  • Optimaler Einsatz Ihrer Ressourcen (Zeit, Budget)
  • Zugriff auf hochqualifiziertes Partnernetzwerk mit 5 – 15 % Spezialkonditionen